3月26日，49所召开集团巡视整改工作领导小组办公室会议，宣讲解读《2025年下半年党组巡视共性问题整改方案》，研究推进举一反三自查工作，并就推进长期整改项成效落实提出工作要求。纪委书记、整改工作领导小组办公室主任李文胜出席会议。

会议指出，落实49所集团巡视整改长效机制建设工作推进会精神，在发展中解决问题，以解决问题促进发展，最根本的在于解放思想、深化改革、防控风险，这也是巩固巡视整改成效，推进长效机制建设的目的所在。党委将坚持机构不撤、标准不降、力度不减、尺度不松，以问题为导向，以实效为标尺，以长效为目标，确保整改工作经得起检验。

会议要求，要做好集团党组巡视共性问题举一反三自查整改工作，全所各部门根据工作方案安排，自查自纠、举一反三，逐项对照检查，查找短板弱项，制定整改举措，推动问题真改实改。要把举一反三自查整改与各类专项整改整治结合起来，与推进“固链2026”专项行动，“违规票据”专项整治和招投标专项治理结合起来，一体谋划，扎实推进，所有问题都要有下文、有结果，持续推动集团巡视整改取得高质量成效。

会议强调，巩固提升集团巡视整改成效，要在“抓实”“抓深”“抓长”“抓常”上下功夫。一是要持续推进问题整改走深走实，坚持“新官也要理旧账”，在机构人员调整的同时要把整改责任扛起来，特别是重点关注长期性、复杂性、艰巨性的问题整改成效巩固，防止反弹回潮情况发生；二是要持续夯实长期整改项成效，在取得阶段性成果的基础上，结合整改成效评估反馈意见，集团党组巡视反馈共性问题等，常态长效推进整改；三是要持续建强推进机制，整改办统筹形成整改台账，每月召开工作例会，每度向整改工作领导小组和所党委进行汇报，压紧压实责任，夯实整改成效。